Многие люди хотят добиться успеха.

Предприниматели стремятся вывести свой бизнес в лидеры рынка. Увеличить продажи, и начать зарабатывать больше прибыли. Или победить конкурентов. Или расширять бизнес географически, и открывать новые филиалы.

Менеджеры продаж хотят быть лучшими. Лидировать среди других. Зарабатывать больше денег. Получить шанс для карьерного роста.

Но добраться до вершины удается не всем.

Почему только 3% людей достигают вершины? В чем их особый секрет?

Может быть этим людям «немного больше повезло?» Или они «просто оказались в нужное время в нужном месте»?

Стать №1 всегда сложнее. А если вдуматься, то №2 может быть не так уж сильно и отстает?

Когда смотришь, например соревнования по горнолыжному спорту, то всегда лидеры выигрывают какие-то тысячные доли секунды. А ведь медалей обычно бывают всего 3. И тех, кто занимают места №4, 5 и далее уже никто не награждает. А ведь они отстали совсем немного?

№1 – получает награды.

№1 – снимает сливки.

№1 – зарабатывает больше клиентов, больше известности, больше денег.

Как стать №1 в том, что вы делаете?

В первую очередь надо учитывать вот какую вещь: наше развитие всегда идет не постепенно - равномерно, а рывками. Когда начинаешь что-то новое для себя, сначала двигаешься очень быстро.

Допустим, начал учиться кататься на горных лыжах. Только вчера еще совсем не умел, а сегодня я уже герой – уже еду. И даже почти не падаю. Или например, открыл свой бизнес. Пару недель назад я еще на работе работал, а сейчас я бизнесмен. У меня уже офис, компьютеры, сотрудники, клиенты уже есть, сделки пошли. 

Или начал, например, осваивать искусство продаж. Узнал несколько крутых фишек, и сразу вышел на новый уровень результатов. И своих доходов.

Когда начинаешь что-то с нуля – делаешь резкий рывок, развиваешься колоссально!

И это очень приятно. Хочется продолжать в том же духе. Но темп роста в какой-то момент замедляется, ты или твой бизнес продолжает развиваться, но очень медленно. И даже незаметно. Кажется, что ты топчешься на месте. И никаких ощутимых изменений нет.

И ты движешься себе в своем ритме с горы, и думаешь, что ты хорошо уже катаешься. И уже достиг нормальных результатов. И тут тебя вдруг обгоняет на полной скорости другой лыжник. Ты вдруг понимаешь, что ты 5 лет уже катаешься, но догнать его ты не можешь.

Вот именно в этот момент многие люди начинают сомневаться в себе.

«А может, это не мое?»

«А может мне стоит начать что-то новое?»

И действительно начинаешь что-то новое. И опять получаешь быстрый результат, а потом темп роста опять замедляется.

Есть люди, которые постоянно ходят по-кругу. Каждый раз начиная что-то новое: профессию, место работы, место жизни. Есть даже популярное мнение, что каждые 5-7 лет каждый человек должен что-то круто менять в своей жизни.

Думаете, случайно первые 5 лет для стартапа – это самая главная проверка на прочность? По статистике, 80% стартапов закрываются или меняют направление деятельности в первые 5 лет.

И не просто так профессия "менеджер по продажам" считается самой стрессовой. У продавцов быстрее других наступает "эмоциональное выгорание"

И все-таки 3% людей добираются до вершины.

Хотите узнать секрет их личной эффективности? Приходите на тренинг "Секреты чемпионов продаж"

А если в вашей команде 6 и более специалистов по продажам - заказывайте корпоративный тренинг для вашей компании.

Смотрите программы и подавайте заявку здесь 

Повышайте ваши продажи. Развивайте бизнес